Прайс лист

Обновлен 03.04.2020

Скачать прайс-лист (.xlsx)

Акции и спецпредложения

Бюджетная среда

Образовательным учреждениям

Часто задаваемые вопросы

Релизы

Гранд-Смета ПК

Прекращение поддержки версий 2.5 (1С:ЗУП) и 1.0 (1С:ЗКБУ) с 01.01.2018

Главная › Пресс-центр › Новости

19.10.2017

Уважаемые бухгалтера и специалисты по расчету заработной платы и учету кадров!

Информируем, Вас, что разработчик программных продуктов фирма «1С», с 1 января 2018 г. прекращает поддержку версии 2.5 программы «1С:Зарплата и управление персоналом»* и версии 1.0 программы «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения». При этом обновления для старых редакций 2.5 и 1.0, необходимые для сдачи годовой отчетности за 2017 год, будут выпускаться до конца 1-го квартала 2018 года. Но поддержка изменений законодательства на 2018 год в данных обновлениях не планируется.

Рекомендуем переходить на новую современную редакцию 3.1 данных программ, отвечающую всем требованиям меняющегося законодательства.

В связи с частичным изменением структуры конфигураций новых версии нет возможности выполнить простое обновление программы на новую редакцию. Поэтому переход реализован путем переноса (выгрузки и загрузки) данных из старой редакции в новую. Вы можете как самостоятельно осуществить бесплатный переход, так и воспользоваться профессиональной помощью наших специалистов по переносу данных из ЗУП 2.5 (ЗКБУ 1.0) в ЗУП 3.1 (ЗКГУ 3.1).

Переносятся следующие данные:

Кадровые сведения для формирования личной карточки сотрудника (без самих кадровых документов)
Справочники (Сотрудники, Физические лица, Должности, Подразделения, Штатное расписание)
Данные для расчета среднего заработка для отпусков и больничных за предыдущие два года
Данные для формирования отчетности за текущий год (без возможности редактирования)
Действующие плановые начисления сотрудников на дату переноса
Сальдо по взаиморасчетам на дату переноса

Не переносятся:

Данные о начислениях, удержаниях, выплатах сотрудникам. (Формирование свода начислений или расчетных листков следует производить в старой программе)
Прочие начисления. (Часть начислений необходимо заново настраивать в программе)
Документы. (Все данные переносятся в специализированные регистры. Данные за предыдущие месяцы невозможно исправлять в автоматическом режиме)

Работы необходимые после переноса данных для успешного расчета заработной платы (оплачиваются отдельно по желанию и потребностям заказчика):

Сформировать отчетность за предыдущий период и сравнить с отчётностью в старой программе (6-НДФЛ, 2-НДФЛ, РСВ, 4-ФСС)
Проверить данные на начало эксплуатации
Проверить расчет среднего заработка для отпускных и больничных, рассчитав документы в старой и новой программе.
Выполнить настройку учета под особенности учреждения.
Настроить все необходимые виды начислений и удержаний.
Настроить отчеты под нужды учреждения.

Перенос можно производить в любой месяц года. Рекомендуется перед переносом «закрыть» определенный месяц в старой редакции, т.е. произвести все начисления и выплаты. После этого выполнить перенос, и начать вести учет в новой редакции. При этом параллельно можно продолжить вести учет и в старой редакции для сравнения и оценки получаемых результатов.

СТОИМОСТЬ ПЕРНОСА ДАННЫХ: